転職活動で書類を通過したら、いよいよ面接です。
面接はやっと希望する企業の人事担当に直接自分を売り込める絶好の機会です。
でも、女性の場合、実際何を着ていけばいいのか迷ってしまいますよね。
・就職活動に着ていたリクルートスーツはだめ？
・転職面接の服装マナーってなに？
・最近、多い「服装自由」ってどこまで着崩していいの？
・季節によってどうスーツスタイルって変えればいいの？
そんな疑問や不安がある転職面接を控えている女性を助けます！是非、参考にしてくださいね！
目次
転職面接時の女性の服装マナーは？
女性が転職面接に着ていくときの服装は原則としてスーツが基本です。
では、どんなスーツがよいか紹介していきます！
まず、ボトムスのパンツとスカートどちらが良いかで迷うと思いますがどちらでも問題ありません！
しかし、職種によってはスカートの方が印象が無難な場合もあります。
清楚で女性らしさや控えめな雰囲気を出した方が良い職種のはスカートの方が当たり障りないです。
転職面接は、その会社に自分が適しているかアピールする場です。
営業職や外資金融でバリバリ＆テキパキとした雰囲気を出すのであれば、パンツスタイルの方がより雰囲気をアピールしやすいといった感じです。
迷ったらスカートが無難！なだけで、そこまで考える必要はないので心配しなくて大丈夫ですよ！
女性が転職面接に行く際の服装として以下が服装マナーです。
転職面接の服装マナー
| スーツの色 | ブラック・ネイビー・グレー・ベージュ |
| スーツの柄 | 無地またはピンストライプ程度 |
| ジャケットのボタン数 | 一つボタン・二つボタン・三つボタン どれでも問題なし！ |
| スカート丈 | 立った時に膝の真ん中or膝下程度で、座った時に膝から5ｃｍ以内に収まるもの |
| パンツ丈 | パンプスを履いた状態で床から3ｃｍの位置 |
第一印象はとても大事！もっと綺麗にスーツを着るポイント！
第一印象の重要性は、心理学でも実証されているくらい自分を魅せるための一番重要な掴みです。
綺麗にかっこよくスーツを着用できるポイントがあります。
・ジャケットは自分の身体にフィットするサイズを選ぶことが大切！
肩幅が合っていること、ボタンを締めたときにくっきりとしたシワができたり、胸元が広がったりしてしまわないようにすること、
袖丈は手のくるぶしくらいが女性はベスト、着丈はヒップの1番高い位置に合わせるとどんなボトムスでも相性が良いです。
・きちんとしたボトムス選びはスーツ全体印象の良し悪しの分かれ目！
ファスナーの止まり位置がヒップトップに合っているかチェックすることです。綺麗なシルエットに見えるかどうかが決まります。
ウエストは、ぴったりしすぎない方が良いです。ピッタリしすぎると、トップスをインできないですし、太ももに横ジワが入ってしまいます。
・ボタンの数で魅せたい印象を作れる！
女性はボタンの数で特に着用ルールはないので、好みで選んで大丈夫です。
一つボタンは、二つボタンよりもボタン位置が下がるため、ウエストの絞りを強調でき、キュッとしたシルエットになるため女性らしい印象を与えます。小柄な女性にもおすすめです。
二つボタンは、一つボタンに対して上部のボタン位置が上がるため、胸元が狭くなり、カッチリとしたシルエットを作れます。
きちんとした印象を与えるため堅い職種の方に最適です。
転職面接の「服装自由」って一体どんな服装がベストなの？
たまに聞く、転職面接時の服装自由。
スーツや堅いオフィススタイルに慣れている方は、この服装自由って言葉に違和感を感じる方も多いのではないでしょうか。
「服装自由」というのは、「私服面接」という意味です。
気楽なようでいて、どこまでカジュアルに崩しても良いものか分かりにくい「私服・服装自由」は、スーツ選び以上に悩ましいものです。
第一印象を良くするための手段と割り切って、面接官がどんな世代の人であっても受け入れられやすい服装を選んで選考に勝ち進んでいきましょう！
「服装自由」の意味！企業側の意図をまず知りましょう
この「服装自由」を採用している業界や会社って実はほとんど決まっています。
アパレル業界や広告業界などのその人自身のセンスが重要視されるクリエイティブな業界。
もしくは、ある程度きちんと感のあるオフィスカジュアルなITやベンチャー系企業です。
上記の業界どちらにも共通して言えることは、「念のためジャケットは着用する」「清潔感」「ビジネスマナーから大きくズレていないこと」
この3つさえ守っていれば、特に心配することはありません。ワンピースでも大丈夫です！
引用：Oggi.jp
「服装自由」と指定がある場合の転職面接はこういったコーディネートだとかっこよく頼りがいがあるように見えますよ！
バッグや靴は派手すぎずに、アクセサリーも華奢なネックレスやあまり大振りではないピアスやイアリングがおすすめです。
右は、春夏の面接にぴったりの装いです。左は、薄手のタートルネックのカットソーを合わせて秋冬らしさを演出してます。
引用：Oggi.jp
最近の傾向は、パンツスタイルの方がかっこよく感度が高く見えるのでこういったコーディネートがおすすめです。
もちろん、スカートスタイルも素敵ですが丈の長さがジャケットに合っているか確認してくださいね！
また、アパレル業界を希望する方は、その会社の雰囲気やブランドイメージにあった雰囲気の服装にするといいですよ！
例えば、海外のハイブランドでモードな雰囲気の会社でしたら、パンツスタイルとヒール靴でかっこよく合わせてみるといったイメージです。
希望する会社の公式サイトなどを見てその雰囲気に自分を似せることはクリエイティブな業界の転職において重要です。
引用：Oggi.jp
服装自由といっても、ブーツやかかとがないミュールは避けること、ぺったんこ靴はNGでせめてヒールは３cm以上が見栄えが良いです。また、カットソーにボーダー柄は控えましょう。入社後はアリかもしれませんが、面接ではカジュアルすぎるのでNGです！
これで迷わない！画像で分かる転職面接の服装例
転職面接の服装例を分かりやすく画像で紹介します！
スカートスタイルとパンツスタイルを載せているので是非、参考にしてみてくださいね。
おすすめの転職面接スタイル
引用：AOKI
女性らしく清潔感のある雰囲気を出したい場合はこういったスカートスタイルの面接コーディネートがおすすめです。
引用：AOKI
パンツスタイルでグレーやベージュを選ぶと、かっこいい雰囲気の中に女性らしさもが垣間見えるので素敵です。
引用：Oggi.jp
バリバリ働くキャリアウーマンを演出するのであれば、ブラックやネイビーのスーツでパンツスタイルが好印象です！
中途採用面接の服装で気を付けること
ワンピースにジャケットを羽織れば、スーツじゃなくてもきちんとした服装だと考えている女性結構多いです。
私服面接の場合であればワンピースでも良いですが、「私服面接」や「服装自由」の案内がない限り、スーツで行くのが常識です。
原則として、スーツ以外の服は避けてくださいね！
書類は合格なのに面接にスーツ以外で来てしまったことで面接官をはがっかりしてしまいます。
堅い業種だとその非常識さを問題視されて不採用になることがあります。
志望度の高い企業で服装面のせいで不採用になってしまったら、せっかくのチャンスを逃してもったいないです！
服装マナーには十分気を付けましょう！
バッグの色はそこまで気にしなくても大丈夫ですが、派手すぎたりカジュアルすぎるトートバッグは避けましょう。
A4サイズが入るものだと書類等を入れるときに最適です。
また、靴の色は服装自由の場合を除き、基本的にブラックにしましょう。3ｃｍ以上かつ高すぎないヒールの高さを履いてくださいね。
ストッキングは、スカートとパンツ両方のスタイルで着用必須です！忘れないよう注意が必要です。
面接中はジャケットを脱ぐことはないので、必ず着たままで臨みましょう。くれぐれもカーディガンで面接に臨んではＮＧです！
リクルートスーツを着てもいいの？
これに関してはかなりグレーなのですが、基本的にはリクルートスーツは時と場合によります。
そもそもリクルートスーツは学生が着る「就職活動用のスーツ」です。
安価なイメージがあるため、ある程度年齢を重ねた転職者が着ていると、違和感があったり頼りない印象を与える可能性があります。
安価なリクルートスーツは特有の光沢感があり、多くの面接を行っている面接官からしてみたらなんとなく分かるものです。
面接の印象ってかなり重要になってくるので、心配な方は決して高くなくて良いのでスーツを新調するのがおすすめです！
入社後も会議や外出先でももちろん着用できますしね！
但し、手持ちのリクルートスーツが安価な特有の光沢感もなく着用してシルエットに違和感がなければ問題ないと考えてください。
リクルートスーツとビジネススーツに違いは正直ありません。そもそも定義なんてないのです。
20代後半までならインナーを工夫することで手持ちのリクルートスーツを合わせてもギリギリ問題ないです。
転職面接の夏と冬の服装で気を付けること
夏と冬で着るスーツの選び方を迷う女性が多いですが、季節によって素材が変わるくらいだと考えてください。
スーツの素材で一番おすすめなのは、季節関係なく着用できる化学繊維系のスーツは汎用性があります！
今の化学繊維系のスーツは、高品質が多く、電車などの移動で座りジワがつきづらいものもあるので探して見てくださいね！
夏は、気温が高く汗をかきやすいので清潔感が失われがちです。
早めに面接会場に到着して、汗が引いてから面接に臨むなど工夫してみてくださいね！
夏向けのスーツがあり、汗ジミが目立たないスーツも販売していますよ。
特に、夏は黒色のスーツは重い印象に見えるのでネイビーやグレー、ベージュがおすすめです。
但し、金融系や堅い業種は「ブラックが無難」です。
引用：AOKI
スーツがブラックの場合は、上の画像のようにインナーを明るくすると重たくありません！
冬は、コートが必須になってきます。
コートは、トレンチコートやチェスターコートといった形がスーツに合わせやすいコートです。
面接会場では脱ぐとはいっても、派手な色などのコートはNGなので気を付けましょう。
引用：AOKI
引用：Oggi.jp
冬場はオフィスに入る前に、マフラーやコートは脱いで内側にたたんで手に持つというビジネスマナーを忘れずに！
スーツのインナーは何を着たらいい？
インナーは、一番顔に近いトップスです。色や質感によって魅せたい雰囲気を演出することができます。
女性はシャツ、ブラウス、カットソーどれを着てもOKです。
色やデザインがシンプルで品のあるものや清潔感を出せるものが良いです。
スーツの色に合わせて、全体の印象が暗くなりすぎないようホワイトや薄いピンクや淡いブルー、ネイビーやベージュなどがおすすめです。
グレーのスーツであれば、インナーはブラックにすると引き締まるといった具合でバランスが大事です。
例を挙げると、
「受付・レセプション」といった職種を希望されている場合は、品よく女性らしさがあると好印象です。透けすぎないレース素材のインナーを選ぶと雰囲気が柔らかく見えますよ。
「外資系広告代理店」であれば、さりげなくラメ感があるカットソーや光沢感のあるインナーに華奢なネックレスをつけると仕事がデキる雰囲気を醸し出すことができます。
但し、胸元が開きすぎたインナーは華美で面接向きではないので避けてくださいね！
転職面接の服はどこで買うのがおすすめ？
転職面接用のスーツは、AOKIや洋服の青山がおすすめです。
専門店なので、ビジネススーツが豊富に揃っていますし、女性誌とコラボレーションしているスーツもあって探しやすいです。
その他だと、セレクトショップのオリジナル商品が出しているスーツが良いです。日本製だと腰回りや肩は日本人女性にやはりフィットしますし、知的な印象に見えるものもあって素敵です。
インナーは、意外と肌着メーカーが出しているカットソーやタンクトップがおすすめです。身体にフィットするものが多く、面接でお辞儀をしても胸元が浮かず綺麗なものが多いです。
オスカリートやハンロというブランドは、ベーシックでレースが施されているデザインもあり、シンプルなのでジャケットの下に合わせるインナーとしてもおすすめです。
是非、参考にしてみてくださいね！
転職面接する女性のための服装マナーについて まとめ
転職面接時は、あなたの魅力を面接官にアピールする絶好の場です。
ファッションを武器にして、自分の印象をよりよくするところでができるので服装マナーはとても重要なのです。
あなたの希望する企業に採用されるよう頑張ってくださいね！
